央視網(wǎng)消息（焦點(diǎn)訪談）：今年春節(jié)，“就地過年”成了熱門詞匯。為了配合疫情防控、響應(yīng)國家“就地過年”的倡議，很多人放棄了春節(jié)返鄉(xiāng)和家人團(tuán)聚的機(jī)會(huì)，留在工作地過年，為疫情防控和穩(wěn)定生產(chǎn)作出了犧牲和貢獻(xiàn)。各地政府和企業(yè)也為留下過年的外地人員做了許多工作，以回報(bào)他們的付出。一方面是掏出“真金白銀”，給予他們經(jīng)濟(jì)上的補(bǔ)助，另一方面也推出各種暖心的政策，為他們解決實(shí)際困難，提供過年的福利和便利。廣東和浙江是兩個(gè)經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)、外來務(wù)工人員多的省份，我們來看看他們?yōu)楣膭?lì)“就地過年”都做了哪些工作。

近日，在廣東順德舉行了一次“盆菜評(píng)審活動(dòng)”，參賽的是當(dāng)?shù)匾恍┲惋嬈髽I(yè)，而評(píng)審則是餐飲行業(yè)專家、順德總工會(huì)的工作人員，以及企業(yè)員工代表。這次活動(dòng)是為了選出當(dāng)?shù)刭|(zhì)量最好的盆菜，作為年夜飯送給響應(yīng)號(hào)召，留在順德過年的外地人員。

廣東佛山市順德區(qū)總工會(huì)盆菜采購評(píng)審組成員尹慶說：“這是響應(yīng)疫情防控的號(hào)召，為了把員工留在順德過年，盆菜是順德比較有特色的過年吃的地方菜，讓外省籍的員工留在這里的時(shí)候能夠感受到順德的味道。”

今年，為響應(yīng)國家“就地過年”的號(hào)召，順德政府也出臺(tái)了一系列鼓勵(lì)措施，包括“新春送溫暖慰問活動(dòng)”、舉辦線上年貨節(jié)、實(shí)行景區(qū)免費(fèi)游覽、發(fā)放健身消費(fèi)券等等。這個(gè)號(hào)召也得到了各個(gè)部門和眾多企業(yè)的積極響應(yīng)，他們還自己推出了各種好的創(chuàng)意，策劃了許多豐富有趣的活動(dòng)。這個(gè)“年夜飯贈(zèng)送盆菜”活動(dòng)就是順德區(qū)總工會(huì)聯(lián)合各個(gè)企業(yè)推出的一項(xiàng)活動(dòng)，目前已經(jīng)有150家企業(yè)主動(dòng)申請(qǐng)參加。

為了保證食品安全、提高盆菜的質(zhì)量，順德區(qū)總工會(huì)專門成立了盆菜評(píng)審組，對(duì)中標(biāo)單位在制作、包裝、冷鏈運(yùn)輸?shù)雀鞣矫娑紘?yán)格把關(guān)，還提前組織了這場“盆菜評(píng)審活動(dòng)”，讓這些盆菜接受社會(huì)的評(píng)判和監(jiān)督。

廣東順德是以民營經(jīng)濟(jì)為主的制造業(yè)大區(qū)，去年在疫情影響下，仍然實(shí)現(xiàn)了GDP增長4.1%，被評(píng)為2020全國市轄區(qū)高質(zhì)量發(fā)展百強(qiáng)第一名。這份成績的背后，離不開八十多萬外來務(wù)工人員的貢獻(xiàn)。

今年春節(jié)鼓勵(lì)員工留下來過年，對(duì)順德的企業(yè)來說，不僅是防控疫情的需要，也能解決春節(jié)期間用工短缺的問題，極大緩解生產(chǎn)壓力。為此，各家企業(yè)也都放出大招用心留人。

戴敏來自四川，在順德的廣東新寶股份有限公司工作。她已經(jīng)兩年沒有回家過年了，今年原本打算回老家陪兩個(gè)孩子過個(gè)團(tuán)圓年。戴敏所在的新寶公司是國內(nèi)小家電生產(chǎn)的龍頭企業(yè)，有員工3萬多人，其中外省員工占八成。2020年，新寶公司是全國第一批復(fù)工復(fù)產(chǎn)的企業(yè)，訂單量比往年沒有減少，反而更多，所以春節(jié)期間的生產(chǎn)壓力也很大。如何能吸引員工留下來過年，新寶公司早早就開始做準(zhǔn)備。

廣東新寶股份有限公司人力資源副總裁譚本鄉(xiāng)說：“凡是留在這里過年，每人都有最高1000元獎(jiǎng)勵(lì)，能夠來上班的，除額外正常工資之外，整個(gè)加在一起可以到5000多元。”

對(duì)留下來過年的員工，除了現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì)，公司還有各種福利政策，比如發(fā)放一些禮包。公司還給留下過年的員工發(fā)了春節(jié)期間的電影票，提高了食堂的伙食標(biāo)準(zhǔn)，并安排了一些集體活動(dòng)。通過這些努力，今年新寶公司決定留下過年的外地員工超過5000人，是去年的兩倍。

2月1日，記者拍攝時(shí)，正趕上“年夜飯送盆菜”活動(dòng)的主辦方將第一批新鮮出爐的盆菜送到了新寶公司，請(qǐng)這里的員工們進(jìn)行試吃。

浙江省也是一個(gè)勞務(wù)輸入大省，有約2100萬外地務(wù)工人員。同樣為響應(yīng)“就地過年”的號(hào)召，浙江各地政府和企業(yè)也都出臺(tái)了各種實(shí)惠的政策。而許多外地人員也響應(yīng)號(hào)召，放棄了過年回家和家人團(tuán)聚。

高雷明來自河南商丘，在浙江海寧一家生產(chǎn)磁性材料的企業(yè)工作，并且在海寧組建了自己的小家庭。去年6月，高雷明有了寶寶，按照河南老家的習(xí)俗，他原本計(jì)劃春節(jié)帶著妻子和孩子回老家辦酒。

浙江海寧天通集團(tuán)員工高雷明說：“那邊本來酒席都訂好了，親戚朋友都通知好了，因?yàn)槲野謰屗麄円矝]有見過寶寶，我是想過年的時(shí)候大家團(tuán)聚，帶回家讓我爸媽他們看一看。”

然而疫情的變化讓高雷明改變了返鄉(xiāng)的計(jì)劃。

和全國各地一樣，浙江海寧也出臺(tái)了一系列鼓勵(lì)“就地過年”的政策，并通過財(cái)政撥款1000萬元設(shè)立了專項(xiàng)資金，按產(chǎn)值和規(guī)模發(fā)放給企業(yè)，用于春節(jié)留工留人。

高雷明所在的企業(yè)共有外省員工900人左右，按政策可以領(lǐng)到約100萬元的資金補(bǔ)助。企業(yè)給留下來過年的外地員工發(fā)放了額外加薪。公司還承諾，等年后疫情穩(wěn)定了，可以隨時(shí)申請(qǐng)休假回家，這期間正常發(fā)工資，還給報(bào)銷路費(fèi)。

除了經(jīng)濟(jì)上給予補(bǔ)助，當(dāng)?shù)卣€給企業(yè)提出了許多具體的建議，比如給員工提供免費(fèi)的子女托管、組織一些娛樂活動(dòng)等等，這些措施實(shí)在又溫暖，因此許多外地員工都像高雷明一樣決定留下來。

浙江寧波一家生產(chǎn)集成電路設(shè)備的企業(yè)有員工900多人，其中外省員工占一半以上。為響應(yīng)“就地過年”的號(hào)召，這家企業(yè)也備足了400萬元用來發(fā)紅包，還給紅包取了各種好聽的名字，比如臘月二十六發(fā)的紅包叫“壓歲錢”，正月初五開工，發(fā)的紅包叫“開門紅”。另外農(nóng)歷廿八、廿九、大年三十、正月初一，這幾天都另外有補(bǔ)助，這樣算下來，員工在這期間的收入非常可觀。

要讓員工過個(gè)好年，不光是發(fā)紅包發(fā)年貨那么簡單，還要解決他們的實(shí)際困難。有許多留下過年的員工希望過年時(shí)也能一家團(tuán)聚，這家企業(yè)便想盡辦法來滿足他們這個(gè)心愿。

謝艷夫妻倆來自安徽，在這家企業(yè)已經(jīng)工作了十多年，今年他們也決定留在寧波過年，但他們的兒子在外地讀大學(xué)，夫妻倆很想讓兒子春節(jié)也能來寧波團(tuán)聚。不過夫妻倆平常是住在員工宿舍，兒子來了住在哪，成了個(gè)難題。像謝艷這種情況的員工還有很多，企業(yè)了解到他們的需求，快速整合了閑置的197間兩室一廳的宿舍，作為“夫妻房”提供給他們，讓他們可以和家人團(tuán)聚。

員工們的難題解決了，也感受到了企業(yè)用心留人的誠意。現(xiàn)在這家企業(yè)500多名外省員工，已經(jīng)有448名決定留下來過年。

在寧波另外一家生產(chǎn)廚房設(shè)備的企業(yè)，許多留下來過年的員工，不僅每人能獲得3000到5000元的獎(jiǎng)勵(lì)，還能為家人爭取到一個(gè)工作崗位，員工們稱它是“夫妻崗”。有許多外地員工就是被這個(gè)“夫妻崗”吸引而決定留下來，劉順利就是其中之一。

劉順利2017年從老家河南來到寧波務(wù)工，一直在這家企業(yè)工作。他的妻子第二年也來到寧波，但是一直沒能找到滿意的工作。在得知公司有這個(gè)留下過年可以優(yōu)先解決家屬工作的政策后，劉順利第一時(shí)間報(bào)了名。經(jīng)過考察和培訓(xùn)，現(xiàn)在劉順利的妻子已經(jīng)正式入職，從事電工接線工作，每月工資5000多元。

浙江翔鷹中央廚房設(shè)備有限公司董事長郝大海說：“我們把員工家屬都招聘到公司來，給他們一份力所能及的工作，來保證他們的收入。當(dāng)疫情過去之后，他們?cè)倩厝ミ^年，我們報(bào)銷來回車費(fèi)，同時(shí)工資照發(fā)。”

在這家企業(yè)，像劉順利這樣夫妻倆一起留下過年，一起工作的員工，已經(jīng)有40多對(duì)。這樣一項(xiàng)用心制定的政策，不僅可以讓員工增加收入，給他們家人提供更多就業(yè)機(jī)會(huì)，同時(shí)也保障了企業(yè)春節(jié)期間的用工和生產(chǎn)，實(shí)現(xiàn)了雙贏。

據(jù)統(tǒng)計(jì)，春節(jié)前全國鐵路和航空發(fā)送旅客量比往年同期大幅減少。可以看出，在國和家的抉擇中，無數(shù)身在異鄉(xiāng)的勞動(dòng)者積極響應(yīng)號(hào)召，將歸途變成了堅(jiān)守，把闔家團(tuán)圓變成了就地過年。這樣的選擇與付出值得珍視，也無疑是這個(gè)特別的春節(jié)中最亮的底色。每個(gè)人付出一點(diǎn)努力，就會(huì)匯成一個(gè)大大的和諧。此心安處是吾鄉(xiāng)。不管在哪過年，都希望大家能過個(gè)快樂年、健康年、安全年。

轉(zhuǎn)載自：央視網(wǎng)